勞動時差
經濟全球化的時代,各國勞動市場競爭激烈,工作時數的多寡是反映勞動生產力與生活品質的重要指標。根據瑞士洛桑管理學院(IMD)所公布的全球工作時數中,可看出各國每年平均工作時數有顯著差異。
2023年全球平均工時最長的國家中,阿拉伯聯合大公國以2,525.8小時高居榜首,而工時高達2,467小時的卡達位居第二,中國工時僅略低於卡達,為2,403.2小時,其次為印度(2,391.6小時)、科威特(2,337.4小時)、沙烏地阿拉伯(2,337.2小時)、新加坡(2,318.1小時)、台灣(2,309.3小時)、巴林(2,293.2小時)及馬來西亞(2,281.2小時)。排名前十的國家多位於中東及亞洲地區。這些地區在傳統上可能存在著較長的工時文化,且長時間工作被視為是努力勤奮的工作態度。
與此同時,全球每年平均工時最少的國家主要位於北歐及西歐,其中,德國的工時為1,336.4小時,是全球工時最少的國家,其次是丹麥(1,371.6小時)、挪威(1,424.8小時)、荷蘭(1,425小時)、奧地利(1,450.2小時)、瑞典(1,451.3小時)、冰島(1,454.5小時)、盧森堡(1,488小時)、芬蘭(1,496.9小時)及法國(1,517.5小時)。這些歐洲國家往往提倡「低工時、高效率」的工作文化,鼓勵員工透過彈性工時的安排來提高生產力,同時也能享受更多的家庭與休閒時間。
回顧台灣近十年的工時趨勢,根據右圖數據顯示,台灣2014及2015年的工時皆高於2,400小時,2016至2020年則有顯著下滑至2,300小時,反映出台灣政府針對勞工權益的政策改革,如勞基法修正與一例一休政策,確實對縮短工時產生了影響。2021年台灣工時則創近年新低,為2,269.8小時,主要受COVID-19疫情的衝擊,經濟活動也因此放緩,進一步壓低了整體工時。然而,隨著疫情趨緩與經濟活動恢復,2022及2023年工時稍有回升至2,300小時。儘管工時略有增加,但仍遠低於2014年及2015年的工時,顯示台灣勞動市場正逐漸轉型,企業與勞工對工時和生活品質的平衡更加重視。
關鍵字:全球工作時數;勞動生產力;文化差異;生活品質與工時;工作效率
(上線日期:2025-01-31)